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    【單位招聘】萬安縣統(tǒng)計局公開招聘工作人員公告
    來源:吉安人事人才網(wǎng) 瀏覽次數(shù):1256

    萬安縣統(tǒng)計局公開招聘工作人員公告


    為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣統(tǒng)計調(diào)查和常規(guī)各項普查工作,經(jīng)縣政府同意,縣統(tǒng)計局現(xiàn)向社會公開招聘3名編外工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

    一、招聘原則

    堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋瑘猿止_、平等、競爭、擇優(yōu),堅持能力素質(zhì)與崗位要求相適應(yīng),堅持考試與考察相結(jié)合的原則。

    二、招聘職位

    縣統(tǒng)計局編外工作人員3名。

    三、報考范圍和資格條件

    (一)報考范圍

    2021年大學(xué)本科以上,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先

    (二)報考資格條件

    1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正;

    2.工作責(zé)任心強(qiáng),身體健康,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、一定的文字寫作能力以及熟練運(yùn)用計算機(jī)辦公能力;

    3.熱愛統(tǒng)計調(diào)查普查工作,愛崗敬業(yè),能吃苦耐勞;

    4.大學(xué)本科以上學(xué)歷,35周歲以下(即1986年11月1日以后出生);

    5.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他條件。

    (三)具有下列情形之一的,不得報考

    1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

    2.受處分期間或者未滿影響期限的;

    3.尚在新錄用試用期或任職試用期的;

    4.法律、法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定的其他情形;

    5.曾因犯罪受過刑事處罰的。

    四、公開招聘工作程序

    公開招聘工作按照發(fā)布公開招聘公告、報名、資格審查、考試、考察、公示和正式入職等步驟進(jìn)行。

    (一)公告

    在萬安縣人民政府網(wǎng)(www.wanan.gov.cn)發(fā)布公開招聘公告。

    (二)報名及資格審查

    1.報名時間:2021年12月20日至12月28日(工作日上午8:30—12:00,下午14:30—17:30)。

    2.報名地點:萬安縣統(tǒng)計局 (萬安縣行政中心523室),聯(lián)系電話:0796-5701307,聯(lián)系人:蘭希紅     。

    3.報名須攜帶材料。《萬安縣統(tǒng)計局公開招聘編外臨時工作人員報名登記表》(見附件),如實填寫相關(guān)信息,經(jīng)本人所在單位或村(居)委會主要領(lǐng)導(dǎo)簽字同意并加蓋單位公章;個人身份證原件及復(fù)印件;畢業(yè)證原件及復(fù)印件;近期免冠一寸彩照2張。報考人員不需交納報名費(fèi)和考試費(fèi)。

    4.資格審查。資格審查主要審核報考人員是否符合擬考崗位的資格條件。資格審查貫穿招聘全過程。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、條件不符合的,一律取消其招聘資格。

    (三)組織考試

    本次考試采取先筆試、后面試的方式進(jìn)行,筆試和面試成績分別按50%比例合成考生總成績。筆試采用閉卷方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)試人員的統(tǒng)計基礎(chǔ)知識和文字寫作能力等,總分為100分,考試時間120分鐘,考試命題、制卷和閱卷實行封閉式管理。筆試開考比例原則上不低于1:3,對未達(dá)到開考比例則相應(yīng)調(diào)減職位計劃數(shù)或取消本次公開招聘名額。面試根據(jù)筆試成績按照1:3的比例從高分到低分的順序確定面試入闈人員,末位同分者,一并入闈面試。面試主要測試應(yīng)試人員分析和解決實際問題、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì),面試亦采用百分制。考試時間、地點另行通知。

    (四)體檢、考察和公示

    根據(jù)總成績排名,從高分到低分,按1:2的比例確定入闈體檢和考察人選(如遇末位同分情況,一并入闈體檢)。

    1.體檢由縣統(tǒng)計局組織實施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用考生自理。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

    2.考察工作由縣統(tǒng)計局負(fù)責(zé),主要對擬聘用人員的思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察。因考察不合格或考察后考生自愿放棄等出現(xiàn)的崗位空缺,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

    3.公示。對考察合格的擬聘用人員,在萬安縣人民政府網(wǎng)公示,公示期為5個工作日,經(jīng)公示無異議的,進(jìn)入試用期。

    (五)聘用及待遇

    1.試用。試用期1個月,試用期月工資2200元/月。試用期滿后擇優(yōu)確定正式聘用人員。

    2.聘用。聘用合同一年一簽,為保持工作連續(xù)性,入職前簽定至少工作一年承諾書。實行聘期考核制,聘期考核合格者續(xù)聘,不合格者按合同規(guī)定予以辭退。

    3.待遇。參照全縣公益性同等崗位薪資標(biāo)準(zhǔn),工資擬定為每月3000元左右。

    咨詢電話:萬安縣統(tǒng)計局辦公室0796-5701307。

    本公告未盡事宜由縣統(tǒng)計局辦公室負(fù)責(zé)解釋。

    附件:萬安縣統(tǒng)計局公開招聘編外臨時工作人員報名登記表

    萬安縣統(tǒng)計局

    2021年12月20日

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