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OPPO人事助理 3-5K元/月
高薪職位優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅...

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1周前

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7年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：批發(fā)/零售
注冊(cè)資金：100萬(wàn)以下
員工人數(shù)：50—100人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

出差專(zhuān)員 [畢]儲(chǔ)備干部銷(xiāo)售崗 OPPO人事助理法務(wù)文員商務(wù)學(xué)徒市場(chǎng)儲(chǔ)備干部 [畢]銷(xiāo)售助理 [急]銷(xiāo)售實(shí)習(xí)生 [畢]銷(xiāo)售區(qū)域助理總經(jīng)辦秘書(shū) [畢]行政秘書(shū)/經(jīng)理助理 [畢]見(jiàn)習(xí)市場(chǎng)專(zhuān)員 [畢]市場(chǎng)助理 [急]急聘*市場(chǎng)實(shí)習(xí)生（3500）+提供住宿業(yè)務(wù)員

職位詳情招聘職位（15）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：南寧青秀區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類(lèi)型：全職
- 招聘部門(mén)：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：本科以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：
1、招聘工作的開(kāi)展；
2、員工檔案的日常維護(hù)及管理；
3、員工關(guān)系的協(xié)調(diào)管理；
4、勞動(dòng)合同的管理；
5、配合實(shí)施公司的薪酬福利制度和考核方案；
6、員工成長(zhǎng)及能力提升跟進(jìn)；
7、公司各類(lèi)團(tuán)建活動(dòng)的策劃及組織；
8、協(xié)助本部門(mén)其他同事的工作。

任職要求：
1、**160cm以上；人力資源管理或法律專(zhuān)業(yè)；
2、性格開(kāi)朗、活潑，具良好溝通、協(xié)調(diào)能力及親和力，抗壓力強(qiáng)；
3、通曉國(guó)家勞動(dòng)合同及保險(xiǎn)福利待遇等的相關(guān)法律法規(guī)及政策；
4、熟悉人事工作流程，具有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力；
5、能熟練操作日常電腦辦公軟件，具有基本的電腦維護(hù)常識(shí)。

薪酬架構(gòu)：底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金（3500-4500）
員工福利：五險(xiǎn)、年底雙薪、年度旅游、年度健康體檢、節(jié)假日補(bǔ)貼、各種員工團(tuán)建活動(dòng)

工作時(shí)間：每周一至周六；逢節(jié)假日與國(guó)家法定假日統(tǒng)一休假。

崗位發(fā)展：
晉升渠道一：初級(jí)——中級(jí)——**——人事主管——人事經(jīng)理
晉升渠道二：初級(jí)——中級(jí)——**——公司骨干——核心部門(mén)

OPPO是夢(mèng)想：因夢(mèng)心動(dòng)，因想行動(dòng)，因?yàn)閴?mèng)想而偉大，未來(lái)因?yàn)閴?mèng)想而開(kāi)花

OPPO是戰(zhàn)士：堅(jiān)毅頑強(qiáng)，勇敢無(wú)畏，花開(kāi)花落中閱盡風(fēng)云！一騎當(dāng)千，永不言棄，潮起潮落間橫掃千軍！

OPPO是堅(jiān)守：手機(jī)--至美不凡；用戶(hù)--服務(wù)至上；市場(chǎng)--本分開(kāi)放。OPPO堅(jiān)守著自己的理念，做精美產(chǎn)品，完善服務(wù)，是我們亙古不變的追求。

OPPO是團(tuán)隊(duì)：**的團(tuán)隊(duì)沒(méi)有失敗者；失敗的團(tuán)隊(duì)沒(méi)有成功者；OPPO之所以能夠在智能機(jī)大潮中繼續(xù)挺立前行，因?yàn)槲覀兪且粋€(gè)懷揣共同夢(mèng)想的團(tuán)隊(duì)！

如果你是勇者，歡迎進(jìn)入OPPO!   我們?yōu)槟愦罱▽?shí)現(xiàn)夢(mèng)想的平臺(tái)。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：譚小姐
- 電話(huà)：
- 工作地址：南寧市興寧區(qū)民主路8號(hào)斯壯大廈20A1室上班路線(xiàn)查詢(xún)
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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