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    高薪聘請(qǐng)酒店物業(yè)管理經(jīng)理 5-8K元/月
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      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
    • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
    • 注冊(cè)資金:500萬(wàn)-1000萬(wàn)
    • 員工人數(shù):50—100人
    • 成立日期:2013年12月3日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      1、全面執(zhí)行酒店物業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理,參與酒店日常管理工作與制定相關(guān)規(guī)章制度;   
      2、負(fù)責(zé)酒店保安的招聘組織培訓(xùn)工作,培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);
      3、全面負(fù)責(zé)酒店安全管理,抓好飯?zhí)檬称沸l(wèi)生,落實(shí)員工住宿治安安全等工作,確保客人和員工的人身、財(cái)產(chǎn)安全;
      4、負(fù)責(zé)酒店建筑及設(shè)備設(shè)施發(fā)的維修養(yǎng)護(hù)管理、酒店的保潔服務(wù)、酒店洗衣房的正常運(yùn)營(yíng)管理工作 。
      5、負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的內(nèi)、外部形象;
      6、善于處理物業(yè)項(xiàng)目發(fā)生相關(guān)客戶的糾紛、投訴事宜,并有豐富的物業(yè)客服、服務(wù)品質(zhì)的管理經(jīng)驗(yàn);
      7、對(duì)酒店各項(xiàng)工作的貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督落實(shí),及時(shí)糾正存在的問(wèn)題,并提出合理化建議;   
      8、完成公司交辦的其他工作。

      【任職資格】
      1 大專及以上學(xué)歷;
      2 具有3年以上酒店物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),連鎖酒店或酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
      3 具有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力,較強(qiáng)管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;
      4 原則性強(qiáng),執(zhí)行力較好;有良好的抗壓能力,能出色完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo);
      5 有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心;
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