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    人事行政經(jīng)理 5-7K元/月

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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé)

      人事方面
      1 公司各部門人員的招聘
      2 公司員工的培訓(xùn)、考核、建議
      3 公司人事制度的擬定、實施、監(jiān)督、完善
      4 公司對外事務(wù)聯(lián)系和辦理
      5 公司企業(yè)文化的建設(shè)
      6 公司員工相關(guān)證件的辦理
      7 公司對外的宣傳
      8 公司員工檔案的管理
      行政方面
      1 負(fù)責(zé)公司行政制度的擬定和實施
      2 負(fù)責(zé)公司廠房的維護(hù)
      3 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理
      4 負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購與管理
      5 負(fù)責(zé)公司員工宿舍的管理
      6 負(fù)責(zé)公司車輛的管理
      7 負(fù)責(zé)公司消防的管理
      8 公司對外的聯(lián)系與協(xié)調(diào)
      聯(lián)系我時,請說是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競爭力分析
      你的競爭力超過了
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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