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中山市大時(shí)代兒童游樂設(shè)備裝飾有限公司

更新: 2025-04-18 瀏覽: 17531 人

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1周前

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9年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
員工人數(shù)：50—100人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

平面設(shè)計(jì)師保安員運(yùn)營專員產(chǎn)品設(shè) 計(jì)師急招商經(jīng)理倉管員客服專員業(yè)務(wù)/商務(wù)文員產(chǎn)品設(shè)計(jì)師急效果圖設(shè)計(jì)師 CAD繪圖員游戲3D建模設(shè)計(jì)師機(jī)械裝配工電子工程師銷售經(jīng)理出納廚師助理業(yè)務(wù)員 UI/UX設(shè)計(jì)師新媒體運(yùn)營專員查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（58）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：中山民眾鎮(zhèn)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：2年
- 學(xué)歷要求：中專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)
1、進(jìn)行招聘渠道的拓展、維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)招聘信息的發(fā)布和更新，并進(jìn)行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔工作；
2、建立和維護(hù)人事檔案、員工花名冊(cè)，及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料；
3、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同的簽訂和日常員工關(guān)系、人事管理工作；
4、配合完成公司文件制度體系、薪酬績效體系的建設(shè)與執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)建設(shè)與宣導(dǎo)企業(yè)文化；
6、負(fù)責(zé)策劃與組織員工文體活動(dòng)；
7、負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)，協(xié)助上級(jí)組織內(nèi)訓(xùn)工作。
任職要求
1、具有2年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；其中1年以上薪酬福利操作經(jīng)驗(yàn)；特別對(duì)員工考勤、加班、薪資計(jì)算等人事操作實(shí)務(wù)熟悉；
2、了解招錄退、社保手續(xù)，對(duì)當(dāng)?shù)剞k理機(jī)構(gòu)及辦事流程熟悉；熟練使用相關(guān)辦公軟件；
3、具有人力資源管理知識(shí)，了解國家及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)法規(guī)政策；
4、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、原則性強(qiáng)；較強(qiáng)工作責(zé)任心。
5、有輔助或獨(dú)立完成公司體系文件建設(shè)的工作經(jīng)驗(yàn)，參與制定績效考核體系，并執(zhí)行績效考核，能主導(dǎo)、參與過組織、實(shí)施企業(yè)內(nèi)訓(xùn)\培訓(xùn)管理的優(yōu)先。
6、持有該崗位執(zhí)業(yè)資格證的，優(yōu)先考慮。

“致力于提供安全、舒適、歡暢的游樂整體解決方案”是大時(shí)代人始終如一的奮斗使命；大時(shí)代，將始終恪守“真誠、高效、創(chuàng)新”的企業(yè)核心價(jià)值觀，踐行“銳意進(jìn)取，創(chuàng)品牌企業(yè)，擔(dān)當(dāng)時(shí)代”的企業(yè)愿景。在此，熱忱歡迎擁有同一個(gè)時(shí)代夢想的你。
大時(shí)代，因?yàn)闊釔�，所以專業(yè)。
公司官網(wǎng)
微信公眾號(hào)：“大時(shí)代兒童游樂（ID：dsd8858）”。

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：劉小姐
- 電話：
- 工作地址：中山市民眾鎮(zhèn)城南工業(yè)園錦安路16號(hào)A卡
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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