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    • 5年

      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:其他行業
    • 注冊資金:100萬以下
    • 員工人數:50人以下
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1. 負責公司員工的入職、離職、轉正、調崗等手續辦理。
      2. 協助完成員工檔案管理,確保信息準確及時更新。
      3. 組織并參與公司各類會議和活動的籌備工作。
      4. 協助制定和完善公司的人事管理制度和流程。
      5. 處理日常考勤統計,維護考勤系統數據。
      6. 支持招聘工作,包括發布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等。
      7. 定期進行人力資源數據分析,為管理層提供決策支持。
      8. 辦理員工社會保險及公積金等相關事宜。
      9. 協助處理員工關系,營造和諧的工作氛圍。
      10. 完成上級領導交辦的其他工作任務。
      崗位要求:
      1. 具有大專及以上學歷,專業不限。
      2. 對人事工作有濃厚興趣,愿意從基礎做起。
      3. 具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神。
      4. 工作細致認真,責任心強,能承受一定的工作壓力。
      5. 熟練使用辦公軟件,如Word、Excel等。
      6. 有較強的學習能力,能夠快速掌握新知識。
      7. 具備基本的數據分析能力,能夠處理簡單的統計報表。
      8. 擁有良好的服務意識,能夠積極主動地解決問題。
      9. 喜歡從事人事相關工作,具有較強的適應性和靈活性。
      我們期待您的加入,相信在未來的日子里,通過我們的共同努力,一定能夠在工作中取得優異的成績,實現個人價值的同時也為公司的發展貢獻力量。
      聯系我時,請說是在吉安青原人事人才網上看到的,謝謝!
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