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    儲備干部(總經理助理方向) 5-10K元/月
    高薪職位每周雙休年假年終獎工作餐公費旅游公費培訓標準工時優質企業社會保險環境優雅...

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    • 單位性質: 三資企業
    • 注冊資金:1000萬-5000萬
    • 員工人數:100—200人
    • 成立日期:2003年6月30日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      一、職位基礎信息
      1.1 崗位名稱
      儲備干部(總經理助理方向)
      發展路徑:儲備干部→總經理助理→管理層崗位
      晉升評估:年度綜合評價(工作表現+能力素質)
      1.2 工作地點
      常駐地點:梅州、廣州
      出差要求:主覆蓋廣東省內商政務差旅+部分省外商政務差旅
      1.3 薪酬福利
      薪資范圍:首年:5k-10k元/月+年終績效獎金;
      第二年:年薪10W-15W+年終績效獎金
      第三年:年薪15W以上+年終績效獎金
      基礎福利:社保、法定節假日、周末雙休
      發展激勵:管理層晉升通道、定期專業培訓

      二、核心崗位職責
      2.1 技術與創新管理
      協助總經理跟蹤AI、智能制造等前沿技術,輸出趨勢分析報告(月/季度)。
      熟練使用AI工具(如Deepseek、ChatGPT、數據分析軟件)優化辦公效率或業務提案。
      2.2 商政社活動支持
      陪同總經理參與商務洽談、企政交流、社會活動等,負責行程安排(及自駕)、前期材料準備現場協調及后續跟進。
      協助總經理協調企政、客戶及合作伙伴關系,具備政商務禮儀的專業素養。
      2.3 綜合協調與執行
      起草各類文件(如合同、合作協議)、演講稿及匯報材料,要求邏輯嚴謹、文筆流暢。
      傳達總經理指令,跟進各部門工作進展并及時反饋。
      協調跨部門資源,推動各類重點工作落地,解決執行中的問題。
      2.4 行政與后勤保障
      跟進總經理日常工作時間表,協調安排總經理差旅行程(需自駕或協調用車),處理緊急事務。
      協助部門工作,督辦重點事項,確保高效閉環。
      三、任職資格標準
      3.1 基本條件
      性別年齡:男 士優先,。
      學歷專業:全日制本科及以上,理工類或相關專業優先,211、985學校優先。
      形象要求:儀態端正,熟悉商政社場合溝通禮儀。

      3.2 經驗要求
      應屆生(優先):學生會/社團核心干部經歷,或知名企業實習經驗。
      社招:1-3年總助/項目管理經驗,制造業背景優先。
      3.3 硬性技能
      技術應用:熟練使用AI工具生成報告,掌握數據分析軟件(Excel/Python基礎)。
      公文能力:精通Office,擅長撰寫公文、商業報告(附作品樣例優先)。
      駕駛要求(具備駕駛技能者優先):C1駕照,1年以上實際駕齡,熟悉梅州及珠三角路況。
      3.4 軟性素質
      思維邏輯:快速定位問題核心,提出可行性方案。
      抗壓能力:適應多線程任務,靈活調整優先級。
      情商與協作:跨部門溝通協調能力,嚴守商業機密。
      職業承諾:認同企業文化,3年以上長期發展規劃。
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